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Los mercados de trabajo latinoamericanos se caracterizan por su carácter segmentado, en particular, a partir del carácter formal o informal de los empleos. Durante el período 2003-2012 en la Argentina hubo un importante incremento del empleo y reducción de la tasa de empleo informal, por lo cual cabe preguntarse qué repercusión ha tenido tal dinámica en la segmentación del mercado laboral.En este capítulo se analizan los flujos de entrada y salida al empleo informal con el propósito de evaluar la hipótesis de segmentación del mercado de trabajo. Se utilizan de técnicas cuantitativas longitudinales a partir de datos de la Encuesta Permanente de Hogares. Los resultados evidencian que existe cierta movilidad entre empleos formales e informales y una reducción de la segmentación por edad y género.