La situación laboral de los jóvenes del Gran Buenos Aires en clave histórica comparada. Neoliberalismo y Neodesarrollismo

AGUSTÍN SALVIA; BERENICE RUBIO

Asunción

Congreso; I Congreso Paraguayo de Ciencias Sociales; 2017

Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales

Los jóvenes cuentan con niveles más elevados de educación formal, un mejor manejo de las nuevas tecnologías ?de suma importancia para el desarrollo económico y productivo-, con ello una mayor adaptabilidad en contextos volátiles característicos de nuestra región en las décadas recientes, e incluso, una mayor esperanza de vida.? Las dificultades que sufren en materia laboral se reconocen hoy como un problema global, siendo que parecieraimposible proporcionar a todos los jóvenes trabajos dignos, productivos, de calidad, y con ello brindarles integración social y autonomía.? Es un grupo de edad especialmente vulnerable a los cambios productivos, el deterioro del mercado de trabajo y la crisis de las instituciones públicas y sociales tradicionales.? Los factores socioeconómicos de origen son los principales condicionantes de las trayectorias que conformarán los jóvenes, y que los sitúan desde un comienzo en mayor o menor desventaja? Discusión con Teoría del Capital Humano: se cuestiona que la solución se encuentra en los niveles educativos alcanzados, ya que jóvenes con iguales credenciales educativas acceden a empleos de diferente calidad según su posición social, a la vez que esta dimensión no deja de ser importante para pensar en la reproducción de las brechas de desigualdad existentes.? La existencia de un mercado laboral fragmentado que favorece a la integración de algunos a la vez que a la exclusión de otros, partiendo de condicionantes socioeconómicos estructurales.