El cuentapropismo en el Aglomerado Gran Santa Fe: magnitud, características y evolución reciente (2015-2017)

CARNÉ, MARTÍN

Santa Fe

Jornada; 4° Jornadas de Ciencia Política del Litoral; 2018

Facultad de Humanidades y Ciencias - Universidad Nacional del Litoral

El empleo por cuenta propia es una de las manifestaciones del empleo independiente. Se trata de una categoría ocupacional muy heterogénea a su interior en términos de calificación laboral, tareas realizadas, acceso a la seguridad social e ingresos, entre otras variables. Mientras en nuestro país este segmento representa aproximadamente el 20% del total de ocupados, en economías con mayores niveles de ingreso per cápita, los porcentajes son sensiblemente menores: 6.5% en Estados Unidos, 8.8% en Canadá, 10.2% en Francia, 11% en Alemania, por dar algunos ejemplos. Aunque tradicionalmente su expansión en América Latina fue asociada a ocupaciones ?refugio? (de baja productividad e ingresos) que expresan la heterogeneidad estructural del aparato productivo y su incapacidad de crear puestos de trabajo asalariados de calidad en cantidad suficiente, el cuentapropismo parecería presentarse hoy como una opción racional, virtuosa y lucrativa para individuos con baja aversión al riesgo y con capacidad emprendedora y gerencial, preferible al empleo en relación de dependencia por los mayores ingresos que ofrecería, la ausencia de jerarquías, la flexibilidad en el uso del tiempo, etcétera. Sin embargo, es poco lo que en concreto se sabe de esta mano de obra en cuanto a nivel educativo, calificación ocupacional, extensión de la jornada laboral, entre otros elementos. En consecuencia, documento caracteriza el empleo cuentapropista y analiza su evolución en el Aglomerado Gran Santa Fe y en el conjunto de 31 aglomerados urbanos entre el 2° trimestre de 2015 e igual período de 2017 utilizando para ello las bases de microdatos de la Encuesta Permanente de Hogares (EPH) del Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC).