La disciplina en el espacio de trabajo: la dialéctica entre lo salarial y lo simbólico

CAPOGROSSI, MARÍA LORENA.

Cali

Congreso; XVII Congreso Colombiano de Antropología; 2019

Universidad ICESI - Instituto Colombiano de Antropología e Historia - Universidad Nacional de Colombia - Asociación Colombiana de Antropología - Pontificia Universidad Javeriana

En esta ponencia abordaremos los aspectos materiales y simbólicos de la disciplina en dos espacios de trabajo: Yacimientos Petrolíferos Fiscales y Fiat Auto Argentina. Si bien son dos sectores productivos muy distintos, a lo largo del tiempo ambas empresas han sido escenario de formas de ejercicio del control y el disciplinamiento de los trabajadores que han dejado profundas huellas en las identidades de los colectivos que se desempeñaron y de desempeñan en ellas. Nuestra intención al realizar este ejercicio comparativo, en períodos histórico-sociales muy diferentes, es ir delineando los modos en que la praxis empresarial incorpora la disciplina directa e indirectamente en los espacios de trabajo y de vida. Buscamos observar de qué manera aparecen, se transforman y resignifican los modos de controlar, disciplinar u orientar las acciones de los trabajadores en general, y de estas dos plantas fabriles, en particular.