La segmentación del mercado de trabajo en la Argentina: un análisis de movilidad

NOEMÍ GIOSA ZUAZUA; MARIANA FERNÁNDEZ MASSI

Mar del Plata

Jornada; V Jornadas SIMEL; 2018

Red SIMEL

A diferencia de los países desarrollados que atravesaron una etapa de la sociedad salarial con pleno empleo y plenos derechos, los países que conforman la periferia capitalista nunca alcanzaron a resolver el problema del desempleo y sub-empleo estructural, con déficit de derechos laborales y sociales instituidos. Esta realidad fue discutida y conceptualizada en el debate sobre el sector informal. Una de las hipótesis más con mayor presencia en aquel debate refería a la capacidad del segmento formal para incorporar trabajadores del segmento informal, por lo cual la movilidad de mano de obra entre segmentos fue una preocupación permanente.Este artículo busca dar respuesta a la pregunta sobre la capacidad de la economía argentina durante el último ciclo de crecimiento sostenido (2003-2013), para absorber los empleos de subsistencia, simultáneamente a la reducción de la tasa de desempleo. Con este propósito se definieron cuatro segmentos de inserción productiva: Grande/Mediano, Micro Productivo, Micro de Subsistencia, Sector Público; y se incorporó al análisis al grupo de personas desocupadas, y al segmento de población inactiva que ingresa al mercado de trabajo. Se construyeron matrices de transición anuales a partir de los datos de la Encuesta Permanente de Hogares correspondientes a los segundos trimestres de cada año, identificando dos grandes períodos: 2004-2007 para el período de crecimiento dinámico del empleo, y 2010-2013 para el período de lento crecimiento o amesetamiento en la generación de empleo.A partir del análisis de las transiciones entre segmentos, encontramos que la diferencia entre la movilidad desde el segmento micro productivo y de subsistencia radica, por un lado, en que en el primer caso las chances de emplearse en el segmento grande-mediano son mayores. Por otro lado, para quienes se encuentran en el segmento micro de subsistencia, las posibilidades de cambiar de segmento son menores, y es mayor el riesgo de perder el empleo.