El sindicalismo empresario en perspectiva histórica: hipótesis de trabajo

GHIGLIANI, PABLO, GRIGERA, JUAN

Buenos Aires

Jornada; VI Jornadas de Estudios Sociales de la Economía; 2011

Universidad Nacional de San Martín

Esta ponencia estudia, desde una perspectiva histórica, el origen y evolución del sindicalismo empresario tomando los casos Luz y Fuerza Capital Federal y la Federación Nacional de Trabajadores de Luz y Fuerza. La misma identifica una primera etapa de acumulación originaria de capital sindical en la que predomina la extracción de rentas vinculada a la explotación de las necesidades de los afiliados en el ámbito de la circulación y el consumo (business unionism); una segunda etapa de estancamiento y crisis; y una tercera en la que la personificación directa de capital, vinculada o no a las necesidades de los afiliados ocupa un lugar central (sindicalismo empresario). Las hipótesis de la investigación son las siguientes: a) que en la primera etapa el crecimiento del empleo y de la afiliación son claves para la acumulación de recursos sindicales, mientras que en la tercera esta relación se resiente; b) que algunos de los objetivos clásicos que motorizaban el desarrollo del busines unionism (básicamente el crecimiento del empleo sectorial y de mejores salarios) pierden presencia con el surgimiento del sindicalismo empresario; c) que estos distintos momentos estarían señalando la existencia de grados distintos de penetración y predominio de la lógica capitalista en las prácticas sindicales y del lugar que ocupan las necesidades sociales de los trabajadores en las estrategias de fortalecimiento de la organización. Así, nuestro argumento es que los mecanismos de reproducción material de los sindicatos repercuten sobre sus estructuras de funcionamiento y sus estrategias más allá del plano estrictamente ideológico y político.