Agentes, capitales y relaciones sociales: jóvenes, familia y mercado de trabajo vitivinícola

DALLA TORRE, JULIETA

Trabajo y Sindicalismo en Brasil y Argentina

Editorial HUCITEC, Universidade de São Paulo, Faculdade de Filosofia, Letras e Ciências Humanas, Departamento de Sociologia

Lugar: Sao Paulo, Brasil ; Año: 2011;

Este artículo adopta una perspectiva histórico-relacional en el marco de una línea de investigación que busca dar cuenta de los distintos agentes sociales que por medio de vínculos diferentes configuran la vitivinicultura en la provincia de Mendoza, República Argentina. Vínculos tanto objetivos como subjetivos que involucran una particular acumulación de capitales (económicos, sociales, culturales, simbólicos) en el sentido bourdiano, resultado de las diversas posiciones que los agentes ocupan en un determinado campo a lo largo de sus trayectorias vitales, en el contexto de condiciones estructurales particulares que se les imponen. El objetivo general es analizar los vínculos existentes entre los trabajadores jóvenes y sus familias (de origen y/o sus propios grupos familiares) en el marco del mercado de trabajo específico del circuito productivo vitivinícola y el condicionamiento ejercido por estas últimas, para avanzar en el conocimiento de la articulación entre lo estructural y lo individual. Las preguntas centrales que guían el estudio son: ¿cuáles son los vínculos que se evidencian entre los jóvenes y sus familias en torno al mercado de trabajo?, ¿qué importancia tiene la familia en las trayectorias, estrategias y representaciones de los jóvenes respecto de su participación en el mercado de trabajo?, ¿cuáles son los capitales que intervienen en esta dinámica?, ¿de qué manera?, ¿cómo se articula lo estructural y lo individual en las trayectorias laborales de los jóvenes insertos en el circuito productivo vitivinícola?