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En esta ponencia pretendemos brindar un estado de la situación de los trabajadores informales organizados en la Argentina actual. Nuestra preocupación parte de las transformaciones que ha sufrido el mundo del trabajo y de la consecuente multiplicación de formas de inserción laboral que escapan al "Modelo Sindical Argentino". En un primer momento presentaremos las discusiones teóricas acerca de la problemática, para posteriormente centrar nuestra atención en la existencia de este tipo de organizaciones en nuestro país. Señalaremos algunas divergencias en el ámbito nacional, en lo que respecta a diferentes niveles de agregación, tipos de institucionalización, áreas de influencia, formas jurídicas, etc. Luego analizaremos el escenario donde estas organizaciones tienen lugar, a partir del marco legal para la asociación sindical en nuestro país, prestando especial atención a la Constitución Nacional, la Ley de Asociaciones Sindicales, y los Convenios Internacionales con rango constitucional. Luego de resaltar las restricciones que las mismas ofrecen a la conformación de organizaciones de trabajadores informales presentaremos las principales estrategias que las centrales sindicales se han dado para tramitar la inscripción y hasta la personería jurídica de dichas organizaciones en los organismos oficiales correspondientes. Metodológicamente nos basaremos en datos primarios y secundarios. En primer lugar hemos realizado entrevistas en profundidad con abogados de las centrales sindicales, como asi tambien con líderes de las organizaciones. En cuanto a las fuentes secundarias, recurrimos a bases de información oficiales y sindicales. Este análisis se realizó en el marco de una investigación mas amplia dirigida por O. Battistini, y co-dirigida por J.C. Neffa. La misma fue presentada y aprobada en tanto Tesis de Maestria en Cs. Sociales del Trabajo (UBA-agosto 2004).

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