Empleo en casas particulares: diagnóstico y condiciones institucionales y socio-culturales.

CORINA RODRÍGUEZ ENRÍQUEZ; FLORENCIA MAGDALENA MÉNDEZ; MARÍA LUZ VEGAS

Ciepp - Documento de Trabajo

Centro Interdisciplinario para el Estudio de Políticas Públicas

Lugar: Buenos Aires; Año: 2016 p. 1 - 28

1668-5245

Este artículo recoge los resultados del proyecto "Empleo en el servicio doméstico a hogares en Argentina: Precariedad e informalidad laboral en la provisión de cuidado: determinantes y estrategias de superación", que tuvo como objetivo desarrollar una caracterización del empleo en el servicio doméstico a hogares (ESDAH) en Argentina, identificando los factores económico-estructurales, los factores institucionales y los factores culturales, que concurren a explicar su elevado y persistente grado de precariedad e informalidad laboral, y proponer estrategias para su superación. La presente ponencia se concentra en tres elementos: a) una caracterización de la situación ocupacional actual (y comparada en perspectiva) de las trabajadoras de casas particulares, a partir de sistematización de información provista por la Encuesta Permanente de Hogares; b) un análisis de los determinantes institucionales de las condiciones laborales en el sector, mediante el estudio de su rol en la organización social del cuidado, y de la legislación protectora que regula la actividad; c) un estudio de los determinantes sociales y culturales de las condiciones de empleo a través del análisis de la información cualitativa recogida en campo, a través de entrevistas a trabajadoras y empleadoras.El trabajo se propone extraer conclusiones que abonen el debate en torno a las alternativas para mejorar las condiciones de empleo de las trabajadoras de casas particulares, a la vez que proveer a una organización social del cuidado más justa.