BECAS
CARABACA VIDELA Nancy Carla
congresos y reuniones científicas
Título:
Precarización laboral en Mendoza en el marco del nuevo modelo productivo
Autor/es:
JAVIER BAUZÁ; CARLA CARABACA; CARMELO CORTESE; MIGUEL JIMÉNEZ; PAULA PERELLI; LAURA RAÍA; RICARDO ROJO
Lugar:
Mendoza
Reunión:
Conferencia; VI Pre Congreso Regional de Especialistas en Estudios del Trabajo; 2013
Institución organizadora:
Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo
Resumen:
La presente ponencia se enmarca dentro de un proyecto de investigación bianual de la SECTyP cuyo objetivo central es analizar y explicar las estrategias y las políticas que posibilitaron la coexistencia de un modelo de crecimiento y concentración de la riqueza, con una redistribución progresiva del ingreso durante el periodo 2003/2010. Ubicados desde esa perspectiva, nos propusimos rastrear y profundizar algunas líneas de continuidad con las pistas halladas, insertándonos en el debate político, social y académico sobre las virtudes ó carencias del proceso argentino de la pos-convertibilidad. El nuevo modelo denominado “productivo con inclusión social” ostenta aspectos aparentemente contradictorios: ha experimentado un ciclo largo de crecimiento económico; modificó algunos patrones del proceso de acumulación (especialmente en algunas instituciones de regulación), pero mantuvo las características de concentración, extranjerización y primarización de la economía argentina; modificó la distribución secundaria del ingreso, transfiriendo desde el estrato superior de los hogares hacia el inferior, pero sin alterar profundamente la distribución primaria ó funcional. En forma contradictoria han coexistido el crecimiento económico y la creación de nuevos empleos con tasas de empleos no registrados, informales y precarios que -siendo inferiores a las dramáticas cifras de 2003- continúan siendo muy elevadas, atentando contra la calidad del empleo y la posibilidad de una vida digna sustentada en el trabajo. Las políticas sociales parecen destinadas a cubrir ese vacío.