Estrategia Para Aumentar la Productividad de los Trabajadores a Través de la Motivación

QUINTAS, LUIS GUILLERMO; MICHELI, DANIEL

Universidad Nacional de Cuyo, Mendoza

Congreso; Jornadas de Informática Industrial JII - JAIIO2006; 2006

Universidad Nacional de Cuyo

En este trabajo se presenta un estudio de Motivación y Productividad, el cual permite observar una estrategia de crecimiento realizado sobre un caso real en una empresa nacional, productora de heladeras, freezer y lavarropas, sita en el Parque Industrial de la Prov. de San Luis, con ventas anuales durante el periodo de convertibilidad en el orden de U$S 25.000.000. Debido a la crisis político económica, que vivió el país durante los años 2000/2001, sumada la no inversión en el sector hizo que la empresa presentara en sus cuadros de resultados una situación económica y financieramente deficitaria. Ante ello la alta dirección entendió que debía diseñarse un plan que permitiera tomar urgentes medidas correctivas.La idea central se concentra en demostrar que a través de la motivación se pueda incentivar la productividad de los trabajadores y mejorar otros resultados de empresas como la aquí analizada. La conclusión nos permite recomendar los sistemas de motivación cuando se quiere obtener una mejora en los rendimientos productivos de una empresa y de su personal, pudiendo ser adaptado perfectamente a los procesos productivos continuos, en donde la tarea la realiza uno o varios equipos de trabajo.