Buen empleo en cuestión: sentidos y estrategias

LONGO JULIETA; CAMILA DELEO; ADAMINI, MARINA

Tiempos Contingentes: inserción laboral de los jóvenes en la Argentina posneoliberal

Miño y Dávila

Año: 2014; p. 19 - 31

Las transformaciones del mundo del trabajo en las últimas décadas han modificado profundamente a la clase trabajadora. Sin adentrarnos en los extensos debates en torno a los límites y alcances de la noción de precariedad, en el presente artículo nos proponemos analizar las implicancias de las transformaciones materiales del mundo del trabajo sobre la subjetividad de los trabajadores. Movilizaremos entonces una definición acotada de la noción de precariedad, entendiéndola como las formas contractuales inestables ya sea legales (pasantías, subcontratación) o ilegales (empleo no registrado), con el fin de analizar los sentidos del "buen empleo" y las herramientas que los jóvenes, que han vivenciado distintas formas de precariedad a lo largo de sus trayectorias laborales, utilizan para alcanzarlo. Abordaremos este objetivo a partir del análisis de entrevistas a jóvenes, trabajadores de distintos partidos del Gran Buenos Aires, realizadas en el marco de nuestras investigaciones doctorales. Tomamos en consideración las diversas formas que asume la precariedad en las vivencias del trabajo de los jóvenes; entendiendo que la misma nos permitirá analizar una variedad significativa de sentidos que estos construyen en relación con el trabajo. El análisis será cualitativo, porque así nos permitirá acceder al universo de significación de los actores, y comprender de qué manera los empleos precarios por los que transitaron (o transitan) influyen en sus apreciaciones sobre el trabajo y en las herramientas que utilizan para mejorar su situación laboral.