El sindicalismo azucarero: entre la protesta inorgánica y la opción institucional, 1944-1949

FLORENCIA GUTIÉRREZ

Ciudad de México

Seminario; Seminario Permanente de Historia Social; 2010

El Colegio de México

El avance de la sindicalización de los trabajadores del azúcar alcanzó su máxima expresión con la fundación de la Federación Obrera Tucumana de la Industria Azucarera (FOTIA) en junio de 1944. A través del sindicato los trabajadores de fábrica y de surco irrumpieron en la puja distributiva por el ingreso azucarero y articularon sus reclamos frente a un Estado inéditamente receptivo a sus postergadas reivindicaciones laborales. En tal sentido, la “estructura de oportunidades” abierta con el golpe del ‘43 y consolidada con el peronismo fue capitalizada por los trabajadores del azúcar, quienes nutridos de sus históricas experiencias de resistencia y alentados por los mayores niveles de organización modelaron una particular cultura de la protesta. A su vez, la estructura descentralizada de la FOTIA impulsó la declaración de paros parciales (por ingenio), la mayoría de los cuales no contó con el aval de la dirigencia sindical, dotando de mayor complejidad a la disconformidad obrera.  Entendemos que el análisis de los repertorios de confrontación ayuda a desentrañar la anatomía del sindicalismo azucarero tucumano,  por lo menos hasta 1949, cuando se cerró un ciclo de la política y la protesta del azúcar. Examinar las causas que llevaron a los sindicatos de base a declarar paros parciales, reconstruir las estrategias de confrontación utilizadas en estas coyunturas, discernir cuándo y porqué la FOTIA desconoció estas medidas de fuerza y, contrariamente, en qué casos declaró la huelga general posibilita comprender la fisonomía bifronte del sindicalismo, escindido entre la protesta inorgánica de las bases y la opción institucional de la dirigencia.