¿De qué son responsables las empresas? La RSE en la consolidación de la hegemonía empresarial

FIGARI, CLAUDIA Y GINIGER, NURIA

San Pablo

Congreso; VII CONGRESSO LATINO-AMERICANO DE ESTUDOS DO TRABALHO. O TRABALHO NO SÉCULO XXI. MUDANÇAS, IMPACTOS E PERSPECTIVAS; 2013

ALAST

En las últimas décadas, la consolidación de la hegemonía empresaria ha reconfigurado y afinado sus instrumentos de dominio ampliándolos tanto en las fábricas como fuera de ellas, a través de articulaciones con la sociedad civil y política. Las corrientes mundialmente hegemónicas del management definen, desde finales de los años 80, variados dispositivos que han coadyuvado en las regulaciones laborales, contribuyendo en la confección de un trabajador flexible, requerida por el principio rector de la mejora continua, montado sobre un discurso que propugna por mayor democracia dentro de los espacios laborales. Esos instrumentos han extendido su accionar instalando una imagen de empresas responsables y democráticas, en el escenario público. En esta ponencia nos proponemos desarrollar un análisis crítico de la Responsabilidad Social Empresaria (RSE), en tanto matriz corporativa que opera en la gestión del trabajo y en articulación con la política pública y las organizaciones de la sociedad civil. Constituir a la RSE como campo de problematización requiere identificar las filiaciones teóricas que subyacen detrás de una densa arquitectura discursiva que opera reificando y reproduciendo los propósitos del capital y en definitiva el conflicto capital/trabajo.De esta forma, sostenemos, en primer lugar, la necesidad de inscribir a RSE como dispositivo de control y disciplinamiento político-cultural y laboral; en segundo lugar, que existe una relación entre el management participativo y la RSE, bajo la directriz de la mejora continua; en tercer lugar, la RSE se plantea como fuerza reificadora y productora del orden social, a través de una matriz de acciones y discursos que invocan solidaridad, responsabilidad, democracia y voluntarismo; y por último, existe una articulación orgánica entre la consolidación de la hegemonía empresarial dentro y fuera de las fábricas, matrizada por la RSE. Para presentar nuestros hallazgos, ilustramos a partir de un caso de estudio ?un grupo siderúrgico transnacional, localizado también en Argentina-. Las fuentes con las que trabajamos son entrevistas, los reportes de sustentabilidad producidos por la empresa y documentos internacionales que definen la RSE, como el Pacto Global de Naciones Unidas.