El impacto en el interior de la centralización de la política laboral en los prolegómenos del peronismo: el caso de la Subdelegación Local de Trabajo y Previsión en Tandil (1944-1945)

LUCIANO BARANDIARÁN

Santa Rosa

Jornada; XXVI Jornadas de Historia Económica; 2018

Asociación Argentina de Historia Económica- Fac. de Cs. Humanas de la UNLPampa

Tras junio de 1943 los militaresque llegaron al gobierno a través de un golpe de Estado centralizaron lapolítica laboral estatal. Para ello, entre otras medidas convirtieron a losexistentes departamentos provinciales del trabajo en delegaciones regionales dela Secretaría de Trabajo y Previsión (STyP). De esa forma, se salvó el debateestablecido desde décadas anteriores en torno a la jurisdicción federal oprovincial que tendrían los conflictos vinculados al mundo del trabajo. Elcambio implicó una reorganización de las agencias provinciales, al igual quesurgieron modificaciones en torno a su presencia en el ámbito provincial. Enel  caso de la ciudad bonaerense deTandil, que hasta 1943 había dependido de la delegación del Departamento delTrabajo de la Provincia de Buenos Aires (DPT) ubicada en Mar del Plata, seobserva que desde mediados de 1944 y hasta mediados del año siguiente se creóuna Sub Delegación Local de Trabajoy Previsión (SDLTyP) a cargo de un funcionario que intervino en los conflictosobreros suscitados en la ciudad serrana, el inspector Emilio Villariño. Labreve experiencia duró un año, siendo el objetivo principal de esta ponenciaconocer el impacto de esa experiencia en el mundo del trabajo local, un mundoque estaba complejizándose por la importancia que adquiría la industriasiderúrgica. Y que también se estaba transformando por las políticas laboralesy las nuevas normas implementadas desde el gobierno central que afectaron almundo del trabajo, incluso en el ámbito rural, por ejemplo a partir de lasanción del Estatuto del Peón. A partir de los estudios recientes que abordanal Estado desde adentro (Bohoslavsky y Soprano, 2010), analizaremos lascaracterísticas de esa agencia, el desempeño de su funcionario y el impacto quetuvo su mediación sobre los conflictos obreros. Para ello utilizaremos comofuente central la prensa local, en especial el diario Nueva Era, dado que noha quedado otro registro de aquella experiencia en otras fuentes.