Jóvenes, precariedades y sentidos del trabajo

CLAUDIA JACINTO, MARIELA WOLF, CARLA BESSEGA Y MA. EUGENIA LONGO

Buenos Aires

Congreso; 7º Congreso Nacional de Estudios del Trabajo: Nuevos escenarios en el mundo del trabajo: rupturas y continuidades; 2005

ASET

La ponencia tuvo como objetivo abordar la problemática de los jóvenes y su relación con el trabajo precario y formas típicas de inserción laboral, enfatizando la polarización de situaciones y las tensiones del enfoque  de ?trabajo decente? para conceptualizar la cuestión. Es conocido que tal vez la característica más marcada en la relación actual de los jóvenes con el mercado de empleo es la precariedad de sus inserciones laborales. Sin embargo, los datos cuantitativos disponibles muestran que no todos los jóvenes experimentan precariedades iguales. Se evidencian diferencias no solo por niveles educativos y socio-económicos, sino también vinculados a las etapas de la trayectoria de inserción y regionales. La ponencia mostró esta heterogeneidad de situaciones a través de datos disponibles del Censo de 2001 y encuestas de hogares. También se presentaron en forma exploratoria distintos ?tipos?  de inserción precaria y formas atípicas de trabajo a través de datos cualitativos, para mostrar las relaciones objetivas y subjetivas de los jóvenes con el trabajo.   Las conclusiones discutieron el panorama trazado a la luz del concepto de trabajo decente, de las formas de inserción y de la relación subjetiva con el trabajo, enfatizando puntos de partida para la reflexión sobre las políticas públicas al respecto.